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Abogado laboral en Pereira

Defendemos a trabajadores y asesoramos a empresas en Pereira, Dosquebradas, Armenia, Manizales y el resto del Eje Cafetero, con atención virtual en toda Colombia. Si te despidieron, no te pagaron lo que te corresponde o sufres acoso en el trabajo, te ayudamos a reclamar.

Casos que llevamos

Despido sin justa causa

Reclamamos la indemnización a la que tienes derecho cuando el empleador termina el contrato sin una causa legal.

Liquidación y prestaciones

Revisamos y cobramos cesantías, intereses, prima de servicios, vacaciones y salarios pendientes.

Acoso laboral

Te acompañamos en la denuncia y en las acciones previstas por la Ley 1010 de 2006.

Contrato realidad

Si trabajaste por prestación de servicios pero cumplías horario y órdenes, reclamamos la relación laboral.

Estabilidad laboral reforzada

Protegemos a trabajadoras embarazadas y a personas con afectaciones de salud frente a despidos.

Aportes a seguridad social

Exigimos el pago de aportes a pensión y salud que el empleador no hizo.

Ojo con los plazos: por regla general, los derechos laborales prescriben a los tres años desde que se hicieron exigibles (art. 488 del Código Sustantivo del Trabajo). Consulta tu caso a tiempo.

Cómo trabajamos tu caso

Escuchamos tu caso

Una primera conversación sin compromiso para entender qué pasó y qué necesitas.

Revisamos las pruebas

Analizamos documentos, plazos y riesgos para definir la mejor estrategia.

Negociamos o conciliamos

Si un acuerdo te conviene, lo buscamos primero: es más rápido y menos costoso.

Litigamos hasta el final

Si hace falta ir a juicio, te representamos en cada audiencia y recurso.

Preguntas frecuentes

¿Cuánto me deben pagar si me despiden sin justa causa?

Depende del tipo de contrato, del salario y del tiempo trabajado. Con tu contrato y tus desprendibles de pago calculamos la indemnización y las prestaciones pendientes.

¿Puedo demandar si trabajé por prestación de servicios?

Sí. Si cumplías horario, recibías órdenes y tenías un pago periódico, puede existir un contrato realidad y se pueden reclamar prestaciones y aportes.

¿Qué hago si me despidieron estando incapacitado o embarazada?

Puede tratarse de un despido ineficaz por estabilidad laboral reforzada. Es urgente revisar el caso porque a veces procede incluso la acción de tutela.

Atención presencial en el Eje Cafetero y virtual en toda Colombia

Nuestra oficina está en la Carrera 17A # 83-09, barrio La Villa, Pereira. Atendemos en persona a clientes de Pereira, Dosquebradas, Santa Rosa de Cabal, Armenia y Manizales, y por videollamada a clientes de cualquier ciudad de Colombia.

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